法人契約のマンションで退職して退去する社員のトラブル今回退社が決まった社員がおり、3ヶ月入居の猶予があり、それまでに出て行ってもらっているのですが今回12月に退社した社員の退去期日が3月末で3月上旬に出るから解約通知の手続きをその辞める社員にたのまれ2月上旬に3月末で出るとの「解約通知書」を仲介業者に送りました。結局、3月10に出るとのことで、仲介業者産が立ち会うところまでは良かったのですが、会社では契約上、日割りがないため1ヶ月全額家主に振り込んでたのです。しかし、家主は3月10に出るものとして12,13日にリフォームする手配を勝手にとってたのです。退職する社員は3末分まで振り込んでるのを知り、「それなら3末まで住む権利があるから、鍵は3末にしか返さない」と言ってきました。電気もガスも止めたままでいいから、帰郷してから3末までに1日だけその家に戻って家に泊まり身の回りの用事をしたいとのことでした。家主は、10日と聞いているのに出て行って欲しいなんてかしてほしいと言われ困っています。仲介業者も、ひどく、解約通知を送っているのに家主に知らせたのは3月に入ってからだそうです。間に入って担当の私はどうして良いか途方に暮れております。3月10日に出ると言ったじゃないですかと言っても、「俺は荷物を出すだけとしか言っていない」と言っております。ちなみにの会社は、社員本人が見つけた物件で契約の際、法人契約をして会社が家賃を支払って給料から一部、個人負担をするような形です。どう対処すればいいのでしょうか?自分は、今のところ辞める社員に仲介業者に家主とあいだに入ってもらい相談にして解決してくださいと言っております。
|